Austrálski zamestnanci môžu ignorovať emaily zamestnávateľa po pracovnom čase


Diskusia k článku: Austrálski zamestnanci môžu ignorovať emaily zamestnávateľa po pracovnom čase

Prispievajte do diskusií ako prihlásený užívateľ.

Komentár, na ktorý odpovedáte:

ultraradikálny špecifikácionalizmus Od: syntaxterrorXXX, . Y | Pridané: 2024-08-30 09:26:01 Tak zas v Brusely sa tiež môžu prijímať priekazne jednoznačné direktívy namiesto alibisticky mnohoznačných odporúčaní či usmernení, nakoľko nie je to zrovna úcta a rešpekt, čo priekazne kynie z ponechania si zodpovednosti externého konzultanta pri uzmutí právomocí nadriadeného. Odpovedať

Meno:


Titulok:


Text:


Prihláste sa a povoľte si emailové notifikácie na odpovede na Váš príspevok.