Zamestnávateľ môže monitorovať súkromnú komunikáciu zamestnancov, rozhodol súd
Diskusia k článku: Zamestnávateľ môže monitorovať súkromnú komunikáciu zamestnancov, rozhodol súd
Prispievajte do diskusií ako
prihlásený užívateľ.
Komentár, na ktorý odpovedáte:
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Re: dafuk
Od: kontexterror
|
Pridané:
2016-01-15 09:50:08
Z pohľadu slovenského právneho systému je interpretácia zákona založená na samostatnom rozhodnutí sa jednotlivca o jeho vnímaní súvislosti ústavy s dohodami o ľudských právach na základe osobného presvedčenia.
|